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Vous savez comment organiser un workshop pour développer et mettre en place les idées de vos collaborateurs ? Vous souhaitez maintenant réaliser un team building avec vos employés pour améliorer la cohésion de votre équipe ?

Notre entreprise Mise En Scène intervient à Strasbourg et Colmar pour prendre en charge l’organisation de votre événement !

3 critères pour choisir son activité de team building

Choisir l’activité d’un team building d’entreprise doit être fait en prenant en considération plusieurs éléments : les impératifs de l’entreprise, l’objectif de l’entreprise et les envies des collaborateurs.

Les impératifs de l’entreprise

Selon l’entreprise, vous n’aurez pas les mêmes choix d’activité pour votre team building.

En effet, il est important de prendre en considération vos contraintes budgétaires dans un premier temps.

Ensuite, le nombre de participants, la date ainsi que le lieu de l’événement sont aussi à prendre en compte.

L’objectif du team building

Bien que l’objectif principal du team building soit de renforcer la cohésion de l’équipe, vous pouvez favoriser un aspect différent en fonction de l’activité :

  • La compétitivité : quiz, course, jeu de piste, escape game ;
  • La détente : sport, danse, jardinage, équitation, construction ;
  • La convivialité : promenade gourmande, visite d’une ville, sortie culturelle ;
  • La créativité : cinéma, musique, création de fresques ou de mobiliers.

Les envies de l’équipe

Après avoir déterminé les contraintes et les envies de l’entreprise, il ne faut pas oublier les envies de vos employés.

Le but premier du team building est de passer un moment agréable. Ainsi, prenez en considération les volontés de chaque personne pour éviter de faire courir un marathon à des non-sportifs ou de proposer un repas à base de viande à une personne végétarienne.

Vous pouvez organiser un questionnaire avec une présélection d’activités pour convenir au mieux aux attentes de vos employés.

Organisez votre team building parfait avec Mise En Scène !

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